浙江省永嘉县纪委监委郑立一封公涵

对于因违反规定导致信访事项处理不当，引发严重后果的，如造成社会不良影响、损害信访人合法权益等，将依法依规严肃处理。

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根据《信访工作条例》第五章有关规定,信访考核将是领导干部考评的重要参考；推诿敷衍拖延或不按规定办理信访事项办理造成严重后果的依规依纪依法严肃处理；对信访人态度恶劣、打击报复信访人等违规违纪违法情形造成严重后果的，将严肃处理；对前述超越、滥用职权，不作为，违反法定程序侵害公民、法人或者其他组织合法权益构成犯罪的，依法追究刑事责任。

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第三条　落实信访工作责任制，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，按照“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责，依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合”的工作原则，综合运用督查、考核、惩戒等措施，依法规范各级党政机关履行信访工作职责，把信访突出问题处理好，把群众合理合法利益诉求解决好，确保中央关于信访工作决策部署贯彻落实。

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第十五条　对受到诫勉后仍未按期完成整改目标，或者有本办法第十一条所列情形且危害特别严重以及影响特别重大的，由有管理权限的党政机关对相关责任人采取停职检查、调整职务、责令辞职、降职、免职等组织调整或者组织处理措施。

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第四条 信访工作应当坚持依法按政策解决问题，将信访纳入法治化轨道，推动预防、受理、办理、监督追责、维护秩序全过程各方面法治化，依法维护群众权益、规范信访秩序，保障合理合法诉求依照法律规定和程序就能得到合理合法的结果，让人民群众在每一件信访事项的办理中感受到公平正义。

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希望有关部门能管管。

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第六条 各级党委和ZF应当加强对本级信访工作联席会议的领导，健全完善信访工作联席会议工作机制，落实统筹协调、整体推进、督促落实信访工作的职责，定期召开会议，研判信访形势，协调解决疑难信访问题。

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第十九条 各级机关、单位应当按照属地管理、分级负责，谁主管、谁负责的原则，完善初次信访首办、接诉即办、跟踪督办等机制，全面落实办理责任。

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维护正义发声

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当官不为人民做主不如回家种番薯

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