在新时代浙江工匠培育项目、申报各级技能奖项、劳动模范和先进工作者、五一劳动奖章、巾帼建功标兵、青年岗位能手等评选表彰活动中,对乡村工匠予以适当倾斜。支持鼓励乡村工匠参加国内外大型工业展、发明展等交流活动。在各种公开的技能文化活动中,为乡村工匠大师、名师和乡村工匠积极提供技艺展示机会。
各地可参照人才政策,对国家级乡村工匠大师、国家级乡村工匠名师、省级乡村工匠名师子女教育、购房、医疗等方面给予优惠,鼓励各地多渠道建设乡村工匠名师专用房。支持鼓励将乡村工匠纳入各地人才管理,享受相应政策待遇。
获评国家级乡村工匠大师、国家级乡村工匠名师、省级乡村工匠名师称号的,在参加技术职称评定时可适当加分。
积极培育返乡青年、职业院校毕业生、大学生、致富带头人等群体作为乡村工匠后备人才,列入乡村工匠后备人才库,并将他们带动发展特色产业实绩作为乡村工匠认定、评优晋级的主要依据。